Con el fin de generar la inserción laboral de los buscadores de empleo en el Departamento, la Caja de Compensación Familiar de San Andrés y Providencia Islas, a través de la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo, presenta ante los empleadores y empresarios de las ínsulas, los diferentes Perfiles que se proyectan como el futuro talento humano de las organizaciones del Archipiélago.
Los buscadores de empleo que recepta la Agencia reúnen las competencias necesarias para ser miembros activos de las instituciones de San Andrés y Providencia, es por ello que los múltiples Perfiles, tanto Técnicos, Tecnólogos y Profesionales, serán promocionados para iniciar su proceso de vinculación laboral y de éste modo incrementar la productividad y el desarrollo económico de las corporaciones en el Departamento. A continuación se presenta el listado de los Perfiles que promueve la Agencia:
Profesionales en Administración de Empresas, Auxiliares de Enfermería, Tecnólogo(a) en Saneamiento Ambiental, Técnicos en Asistencia Administrativa, Profesionales en Contaduría Pública, Técnico Atención a la Primera Infancia, Tecnólogo(a) en Contabilidad y Finanzas, Tecnólogo(a) Gestión Administrativa y Comercial, Profesional en Ingeniería Eléctrica, Profesional en Ingeniería Electrónica, Profesional en Ingeniería Industrial, Profesional en Ingeniería de Sistemas, Licenciados en Educación, Profesionales en Comunicación Social, Profesional en Biología Marina, Psicólogos, Abogados, Tecnólogos en Salud Ocupacional, Profesionales en Negocios Internacionales, Sociología, Trabajadores Sociales, Teólogo(a), Diseño Gráfico, Técnicos en Mantenimiento de Motores Diésel, Técnicos en Mantenimiento de Línea de Aviones, Técnicos en Mantenimiento Mecánico Industrial, Técnico(a) en Organización de Archivos, Tecnólogo(a) en Gestión de Talento Humano, Tecnólogo(a) en Gestión Financiera y Tesorería, Terapeuta Respiratoria, Profesionales en Terapia Ocupacional, Profesionales en Administración Marítima y Naviera.
Es así que Cajasai y su Agencia de Empleo reafirma su responsabilidad de hacer más eficiente el encuentro entre la población de los diferentes niveles educativos y el mundo laboral, facilitando el proceso de búsqueda de empleo para ella; aminorando los costos de búsqueda de trabajadores para las empresas mediante de ésta gestión. ¡En San Andrés y Providencia Islas sí hay Talento Humano! ¡Tú y tu familia son Cajasai!
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